Dos estilos para un mismo objetivo es la síntesis de este libro.
Seguimos con el liderazgo pero esta vez dos estilos contrapuestos, Guardiola liderazgo horizontal, mas cercano al jugador, de conversar, una visión holística que viene de la masía del Barca.
Mourinho por otro lado con liderazgo Vertical, aunque me atrevería decir que no es tan absoluto en este concepto, juega con su personaje y aplica estrategias para sacarle presión muchas veces a sus futbolistas.
El gestionar equipos es gestionar personas, todos distintos y que necesariamente deben unirse en pos de un objetivo colectivo.
Tu eliges tu liderazgo, ni mejor mi peor solo distintos y siempre con la misma búsqueda…GANAR.
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